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Wie ‚New Work‘ auch die Berufsbekleidung verändert
Wie 'New Work' auch die Berufsbekleidung verändert
In den letzten Jahren ist die Arbeitswelt stark im Wandel. Durch die zunehmende Digitalisierung sind viele Unternehmen gezwungen, sich anzupassen und neue Wege zu gehen, um erfolgreich zu sein.
Auch die Art und Weise, wie Menschen arbeiten, hat sich in den letzten Jahren stark verändert. Flexibilität, Mobilität und Kreativität sind heutzutage gefragte Eigenschaften in der Arbeitswelt.
Diese Veränderungen haben auch Auswirkungen auf die Berufsbekleidung. Immer mehr Unternehmen erkennen, dass steife Berufsbekleidung nicht mehr zeitgemäß ist und dass ihre Mitarbeiter:innen in attraktiver und bequemer Kleidung arbeiten sollten. Aus diesem Grund investieren immer mehr Unternehmen in hochwertige und modische Casual Berufsbekleidung.
Dabei ist es wichtig, dass die Kleidung nicht nur praktisch ist, sondern auch dem Image des Unternehmens entspricht. Unternehmen, die im Bereich Dienstleistungen tätig sind, können ihren Kund:innen ein professionelles Bild vermitteln, wenn ihre Mitarbeitenden moderne und ansprechende Kleidung tragen.
Auch für die Mitarbeiter:innen selbst ist es wichtig, dass sie sich in ihrer Berufsbekleidung wohlfühlen. Bequeme und praktische Kleidung ermöglicht es ihnen, sich voll und ganz auf ihre Arbeit zu konzentrieren und ihr Bestes zu geben. Zudem fördert ein einheitliches Kleidungsbild den Zusammenhalt im Team, da auf einen Blick erkennbar ist, wer dazu gehört.
Wie sich die Arbeitswelt wandelt
Die Arbeitswelt wandelt sich rasant und immer mehr Menschen müssen sich darauf einstellen, flexibel zu sein und ihre Arbeit von überall aus erledigen zu können. Die Digitalisierung ist in aller Munde und die Generation Z wächst mit den neuen Technologien auf, ist damit bestens vertraut.
Doch was bedeutet dies alles konkret für die Arbeitswelt? In erster Linie wird es darum gehen, dass immer mehr Aufgaben digitalisiert werden und somit von überall aus erledigt werden können. Das bedeutet für Unternehmen, dass sie ihre Prozesse anpassen und ihren Mitarbeiter:innen die notwendigen Tools bereitstellen müssen, um ortsunabhängig arbeiten zu können.
Gleichzeitig müssen sie aber auch dafür Sorge tragen, dass die Kommunikation zwischen den Mitarbeitenden reibungslos funktioniert und alle auf dem gleichen Stand sind. Auch für das Team selbst bedeutet diese Veränderung einige Umstellungen. Es muss lernen, mit den neuen Tools umzugehen und sich an die veränderten Arbeitsabläufe gewöhnen.
Insgesamt ist es also wichtig, dass sowohl Unternehmen als auch Mitarbeitende auf die veränderte Arbeitswelt vorbereitet sind. Nur so kann die Digitalisierung erfolgreich umgesetzt und genutzt werden – sowohl von Unternehmen als auch von den dort beschäftigten Menschen.
Welche Kleidungsstücke für Corporate Fashion im 'New Work' geeignet sind
Der neue Arbeitsstil spiegelt sich auch in der Berufsbekleidung wieder. Mitarbeiter:innen wünschen sich mehr Flexibilität in der Berufsbekleidung und eine stärkere Orientierung an ihren Bedürfnissen. Das bedeutet, dass die Berufsmode ‚einzelteiliger‘ wird, es wird ‚casualiger‘, die Grenze zwischen Berufskleidung und Freizeitmode verwischt. Steife Sakkos und Businesshosen sind passé. Heute möchte man bequeme Chino-Hosen, eine Bluse und ein flexibles und angenehmes Jerseysakko oder eine Strickjacke darüber.
Auch wenn es für die Corporate Fashion im ‚New Work‘ noch keine festen Regeln gibt, gibt es doch einige Kleidungsstücke, die sich besonders gut für diesen Arbeitsstil eignen. Dazu gehören:
- T-Shirts und Poloshirts: diese sind bequem und stylisch zugleich. Sie können sowohl im Büro als auch bei der Arbeit im Freien getragen werden.
- Jeans: in dunklen Waschungen ohne Löcher und Aufhellungen sind die die perfekte Wahl für einen bequemen und lässigen Look. Sie können zu fast jedem Outfit kombiniert werden und passen sowohl zu T-Shirts als auch zu Pullovern und Blusen.
- Chino-Hosen: Baumwoll-Chinos sind etwas elegantere Alternative zu Jeans. Sie passen gut zu Hemden und Blusen und sehen auch im Büro, auf dem Messestand oder an der Hotelrezeption sehr stylish aus.
- Hemden und Blusen mit Stehkragen. Sie sind einerseits klassisch und formell und trotzdem modern, weil sie eine ungewöhnliche Kragenform haben.
- Strickwaren wie Pullover und Strickwesten oder sogar Pullunder. Diese halten warm und sehen elegant aus. Sie vervollständigen den Casual Look
- Hochwertig verarbeitete Sweatjacken mit oder ohne Kapuze, die eine gekonnte Brücke zwischen Athleisure und Casual Wear schlagen.
Aus diesen Einzelteilen lässt sich ein individuelles Unternehmensoutfit gestalten, welches die Farben des Corporate Designs wiederspiegelt. Ein Baukastensystem mit verschiedenen Schnitten kann helfen, dass alle Mitarbeitenden das passende Kleidungsstück finden, in dem sie den ganzen Tag gerne arbeiten.
Die richtige Berufskleidung für die neue Arbeitswelt
Für Unternehmen ist wichtig, dass ihre Mitarbeitenden ein ordentliches Äußeres abgeben, wenn sie mit Kund:innen zusammen arbeiten. Eine gepflegte und professionelle Erscheinung wirkt sich nicht nur positiv auf das eigene Image aus, sondern kann auch dazu beitragen, das Vertrauen von Kunden oder Geschäftspartnern zu gewinnen.
In vielen Unternehmen ist die Berufskleiderordnung bereits lockerer geworden und die Mitarbeiter:innen dürfen mit entscheiden, welche Casual Wear sie tragen möchten. Das trägt bei zu einem wertschätzenden Umgang im Team und fördert den Zusammenhalt. Win-Win für alle.
